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社会保険労務士法人SCSは人事・労務管理をトータルサポートします

社会保険労務士法人SCSは、貴社の第二人事部として、人事・労務管理をトータルサポートし、貴社の成長を確実に支援します。
個人企業や新規創業の小規模事業所から上場会社等の大企業、あるいは外資系企業まで、幅広い分野の企業に対して、人事労務部門の業務をお引き受けするとともに、人事労務に関するご相談を行っています。

SCSの業務内容

労働・社会保険の手続業務»

労働・社会保険鉄好き業務 何十種類にも上る事務手続きの書類を正確に作成し、期限までに間違いなく、労働基準監督署、ハローワーク、年金事務所等の行政機関に提出します。

給与計算業務»

給与計算業務 労働社会保険の保険料率の変更や社員の育児休業の取得などに応じて、社労士が専門知識に基づき、正確かつ迅速に給与計算を行います。

労働保険事務組合業務»

労働保険事務組合業務 事業主の委託を受けて、事業主が行うべき労働保険の事務のお手続きを代行します。

就業規則作成業務»

就業規則作成業務 労働関係の法令が改正に合わせ、貴社の就業実態に合った就業規則の作成・更新お手伝いしています。

派遣・請負・外国人労働者»

派遣・請負・外国人労働者 職場における雇用形態の多様化がすすみ、職場における労務管理はますます複雑になっている人事労務管理に関するアドバイスを行っています。

人事制度»

人事制度 人を活かす人事制度
企業の抱える労働時間管理、人事制度、業務改善勧告等への対応、メンタルヘルス対策といった人事労務管理全般に関する現状分析、問題点の抽出などを迅速かつ的確に行います。